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空降高管、移動換帥 聯(lián)想高層大換血暗含什么邏輯?

發(fā)表日期:2016-11-04 15:03:24   作者來源:啟達傳媒   瀏覽:4223

聯(lián)想在昨日發(fā)布發(fā)布2017財年二季度財報之際,同時公布了一系列管理層的重大調(diào)整,而此次調(diào)整距離上次管理層大變動相隔僅有半年多的時間。

有三位曾經(jīng)是國際知名IT企業(yè)的高管加盟聯(lián)想管理層。英特爾前高級副總裁施浩德(Kirk Skaugen)將出任聯(lián)想成立半年的數(shù)據(jù)中心業(yè)務(wù)集團總裁。前微軟亞洲研究院常務(wù)副院長芮勇將擔任聯(lián)想集團首席技術(shù)官CTO。曾經(jīng)在科達和阿爾卡特朗訊供職的Laura Quatela將擔任聯(lián)想首席法務(wù)官。

另外一項比加大的變動是陳旭東不再負責聯(lián)想移動業(yè)務(wù)。聯(lián)想方面表示,由于此前帶領(lǐng)聯(lián)想服務(wù)業(yè)務(wù)的高級副總裁王曉巖退休,其職務(wù)將由陳旭東來接任。而負責聯(lián)想全球人力資源事務(wù)的喬健將接替陳旭東負責中國移動市場。

聯(lián)想董事長兼CEO楊元慶也在隨后的媒體溝通會上確認,未來聯(lián)想手機將統(tǒng)一至Moto旗下,并且會繼續(xù)精簡產(chǎn)品線,進一步整合資源。

目前聯(lián)想的業(yè)務(wù)主要由PC、移動、企業(yè)級服務(wù)組成,而楊元慶也在給員工的公開信中表示,在堅固好PC的領(lǐng)導地位以外,還要發(fā)展新的引擎,即移動、數(shù)據(jù)中心以及“設(shè)備+云”的人工智能領(lǐng)域的核心競爭力。

前英特爾高級副總裁施浩德

施浩德和芮勇分別在企業(yè)級業(yè)務(wù)和人工智能新技術(shù)領(lǐng)域有各自的所長。施浩德曾經(jīng)將英特爾數(shù)據(jù)中心業(yè)務(wù)營收從60億美元增長到100億美元,芮勇博士在微軟也已經(jīng)有18年的前沿技術(shù)研發(fā)經(jīng)驗。然而對于眼下似乎更迫在眉睫的移動市場以及持續(xù)疲軟的PC市場,這次調(diào)整又會帶來哪些變化?

移動業(yè)務(wù)尋求破局

陳旭東在去年6月份接過聯(lián)想移動的大棒,接替劉軍成為移動業(yè)務(wù)集團領(lǐng)導人及摩托羅拉管理委員會主席,此后在今年年初被任命為聯(lián)想移動聯(lián)席副總裁,專門負責聯(lián)想移動中國市場。

彼時,通過銷售有運營商補貼的低端智能手機,聯(lián)想移動業(yè)務(wù)一度實現(xiàn)在中國市場的領(lǐng)先地位,出貨量在全球躋身前三。但隨著互聯(lián)網(wǎng)風口的出現(xiàn)和高端智能手機的崛起,聯(lián)想移動業(yè)務(wù)開始走向下坡路。

陳旭東

上任后的陳旭東首要任務(wù)是調(diào)整聯(lián)想手機的產(chǎn)品線,對品牌進行梳理。隨著宣布神奇工廠ZUK品牌回歸聯(lián)想,陳旭東對聯(lián)想手機品牌梳理基本初步形成,由面向低端的樂檬、中低端ZUK以及高端的Moto組成。陳旭東多次在接受媒體采訪時表示,預(yù)計移動業(yè)務(wù)兩到三年內(nèi)會實現(xiàn)盈利。但從這次的人事變動來看,聯(lián)想高層對移動業(yè)務(wù)并沒有這么長的耐心。

楊元慶從今年年初開始多次在公開場合表示“聯(lián)想手機要打一場漂亮的翻身仗”,但從今年第三季度的國內(nèi)智能手機出貨量排名來看,聯(lián)想手機在國內(nèi)市場的份額仍然在前五之外。今年聯(lián)想推出的ZUK兩款旗艦新機以及Moto新機都是走精品化路線,然而要和目前國內(nèi)主流的其它手機廠商相抗衡還是顯得有些力不從心。

2016三季度國內(nèi)智能手機排名中已不見聯(lián)想手機蹤影

同時,PC市場的持續(xù)疲軟也要求聯(lián)想必須要在移動市場上“有所作為”。聯(lián)想一年450億美元左右的營收額中,其中就有300億美元來源于PC業(yè)務(wù),接近100億美元來源于智能手機。但此次腔想珁布的中期報和季度報中營收都同比下滑,楊元慶認為這和PC市場疲軟有直接關(guān)系。

楊元慶說道,未來聯(lián)想的增長點一定是智能手機和數(shù)據(jù)中心,“智能手機是一個4500億的e?????.PC是2000億。而我們在智能手機市場中只有100億,份額還很小,所以在獲得競爭力之后就會實現(xiàn)增長?!?/p>

不過對聯(lián)想移動來說,也并不都是壞消息。據(jù)聯(lián)想提供的數(shù)據(jù)顯示,Moto最新旗艦手機Moto Z自7月份開始在美國、9月份在其它市場銷售后,目前出貨量已經(jīng)突破100萬臺,激活量上升至每周6萬臺。另外,在墨西哥,Moto Z目前已經(jīng)超過iPhone成為當?shù)剡\營商At&A最大的合作伙伴。另外,根據(jù)調(diào)研公司易觀國際的報告顯示,聯(lián)想手機已經(jīng)打敗印度本土手機品牌Micromax,成為印度第二大智能手機品牌。

聯(lián)想移動海外的成功經(jīng)驗或許能為聯(lián)想在國內(nèi)手機市場提供破題線索,此次將聯(lián)想手機統(tǒng)一至Moto旗下,整合資源或許就是實現(xiàn)增長的第一步。

喬健成新“救世主”

喬?。ㄗ螅?/p>

接替陳旭東負責國內(nèi)移動業(yè)務(wù)的是現(xiàn)任聯(lián)想高級副總裁喬健。喬健是一名聯(lián)想”老人“,從1990年復旦畢業(yè)后就加入聯(lián)想工作。在接任聯(lián)想移動業(yè)務(wù)這塊”燙手山藥“之前,喬健在集團負責全球人力資源工作。

剛加入聯(lián)想的喬健是柳傳志的秘書,工作半年后,喬健得到了聯(lián)想員工購買住房的機會,也因此成為了楊元慶的鄰居。此后,喬健被調(diào)到了當時楊元慶負責的市場部門工作,這份工作時間長達九年。最終,喬健在人力資源的崗位上收獲了聯(lián)想集團高級副總裁的頭銜。

喬健多年來一直是楊元慶的得力干將。楊元慶表示,此次之所以選喬健負責中國移動手機市場,主要是看重了她在市場銷售領(lǐng)域積累的豐富的經(jīng)驗,而人力資源領(lǐng)域的工作經(jīng)驗也讓喬健知道如何激勵人、如何形成團隊凝聚力。

任何一個見過喬健的人都應(yīng)該對她的笑容留下深刻印象。這樣賦有正能量的女性對于激勵目前處在“低谷”的聯(lián)想移動中國團隊應(yīng)該會有幫助。

喬健還曾參與十年前聯(lián)想收購IBM PC事務(wù),期間負責了整個團隊的建設(shè)、高管的選拔、文化的融合以及薪酬體系的建設(shè)等事務(wù)。不難看出,此次選用喬健擔任移動業(yè)務(wù)總裁另一方面也是看上了喬健在整合不同文化間團隊間的豐富經(jīng)驗。

喬健曾經(jīng)同另一位女高管康友蘭合作寫了一本《東方遇到西方》的書來總價自己的在聯(lián)想工作的經(jīng)歷歷程,并曾表示過這是她“更大的理想”:把聯(lián)想國際化的經(jīng)驗貢獻給更多中國企業(yè),甚至是中美兩國政府。這本書還曾被美國亞馬遜網(wǎng)站評選為“CEO最佳讀物”。喬健也是聯(lián)想內(nèi)部的勵志人物之一,有很多關(guān)于其40歲開始學習英文、學習國際禮儀的報道。

不過這次擺在喬健面前的卻是比之前都要棘手的“難題”。喬健此前并沒有移動業(yè)務(wù)的相關(guān)經(jīng)驗,并且從市場銷售部門轉(zhuǎn)為HR也已有多年時間。但從眼下來看,喬健多年的文化融合經(jīng)驗、對中國市場的理解,能讓楊元慶放心把移動業(yè)務(wù)“托付”的,喬健也許是最佳人選。

穩(wěn)固PC

智能手機、數(shù)據(jù)中心業(yè)務(wù)以及聯(lián)想提出的“設(shè)備+云”的人工智能戰(zhàn)略目前還處在研發(fā)、投入階段,要想實現(xiàn)持續(xù)盈利,聯(lián)想還是需要依靠自己的“大本營”——PC。

但整個市場在萎縮,聯(lián)想持續(xù)保持第一的市場份額的同時, 和競爭對手們的差距卻也在逐步縮小。

 IDC的數(shù)據(jù)顯示,2016年三季度,全球個人電腦市場萎縮了3.9%,其中聯(lián)想集團的市場份額為21.3%,排名第一。排名第二的惠普,其市場份額則從去年同期的19.7%提升至21.2%,僅比聯(lián)想少了0.1%。

要如何保住這個贏利點?對于PC業(yè)務(wù)的規(guī)劃,楊元慶表示是聯(lián)想會一如既往堅持把精力投入在有增長的領(lǐng)域內(nèi),“游戲PC在增長,二合一筆記本電腦在增長,面對年輕時尚用戶的PC在增長,未來我們會把主要的精力都放在這些細分領(lǐng)域?!?/p>

除此之外,楊元慶也認為整合將成為一個大的趨勢。此前聯(lián)想已經(jīng)和日本PC廠商宣布達成合作,并傳出未來聯(lián)想將進一步收購富士通PC業(yè)務(wù),雙方目前已經(jīng)進入談判階段。

來自IDC的分析師王吉平認為:“雖然三季度PC市場依然銅同比下降3.9%,但是整體有回暖的趨勢,PC有望走出低谷,這個時間點對于聯(lián)想收購富士通來說是比較好的投資點。另外,收購將會明顯提升聯(lián)想的技術(shù)研發(fā)實力,好的產(chǎn)品和質(zhì)量也將有助于聯(lián)想未來的銷售。”

此次從人員任命上也顯示了聯(lián)想鞏固PC業(yè)務(wù)的決心。原負責數(shù)據(jù)中心業(yè)務(wù)的Gerry Smith將重新回到更為擅長的個人電腦和智能設(shè)備業(yè)務(wù)集團,擔任首席運營官。將陳旭東調(diào)回全球服務(wù)業(yè)務(wù),或許也是希望其能夠再次為PC業(yè)務(wù)輸送一些新的“血液”。陳旭東曾經(jīng)擔任中國區(qū)總裁,在他的帶領(lǐng)下,聯(lián)想在中國個人電腦市場份額從26%提高至36%。

至于聯(lián)想的新戰(zhàn)略,“設(shè)備+云”這樣的物聯(lián)網(wǎng)和人工智能新技術(shù),履新CTO的芮勇博士在溝通會上闡述的很清楚:“未來我們希望設(shè)備能夠聽、能夠看、能夠為用戶帶來更好的服務(wù),好的服務(wù)則會幫助我們獲取更多用戶,更多的用戶意味著更多設(shè)備,形成一個良性循環(huán)?!?/p>

    不過距離人工智能的爆發(fā)還有一段時間,保住PC利潤、實現(xiàn)移動盈利是眼下聯(lián)想最迫切的任務(wù)。

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